Fábula del crecimiento: Ser un manzano que siempre crece
Un manzano finalmente dio frutos. El primer año, dio 10 manzanas, 9 fueron tomadas y él recibió 1. Ante esto, el manzano se sintió indignado y, por tanto, se bloqueó a sí mismo, negándose a crecer. El segundo año, dio 5 manzanas, 4 fueron tomadas y él recibió 1. “¡Ja ja, el año pasado obtuve el 10%, este año obtuve el 20%! ¡Se ha duplicado!” Este manzano recuperó su equilibrio psicológico.
El primer año, dio 10 manzanas, 9 fueron tomadas y él recibió 1. Ante esto, el manzano se sintió indignado y, por tanto, se bloqueó a sí mismo, negándose a crecer. El segundo año, dio 5 manzanas, 4 fueron tomadas y él recibió 1. “¡Ja ja, el año pasado obtuve el 10%, este año obtuve el 20%! ¡Se ha duplicado!” Este manzano recuperó su equilibrio psicológico.
Sin embargo, todavía puede hacer esto: continuar creciendo. Por ejemplo, el segundo año, dio 100 frutas, se tomaron 90 y él recibió 10. Muy probablemente, se tomen 99 y él reciba 1. Pero no importa, todavía puede seguir creciendo, el tercer año da 1000 frutas… En realidad, cuánto fruit recibe no es lo más importante. Lo más importante es que el manzano está creciendo. Cuando el manzano se convierta en un árbol enorme, aquellas fuerzas que alguna vez le impidieron crecer serán tan débiles que podrán ser ignoradas. Realmente, no te preocupes demasiado por las frutas; ¡crecer es lo más importante!
【Comentario psicológico】
¿Eres acaso un trabajador que se ha bloqueado a sí mismo? Al comenzar a trabajar, eras talentoso y lleno de energía, creías que “un talento nacido inevitablemente será útil”. Pero la realidad pronto te dio varios golpes. Tal vez, hiciste grandes contribuciones a tu unidad pero nadie las valoró; tal vez, solo recibiste reconocimiento verbal pero no beneficios reales; tal vez… En fin, te sentiste como ese manzano, recibiendo solo una pequeña parte del fruto que esperabas. Así que, te enojas, te arrepientes, te quejas… al final, decides no esforzarte tanto, ajustando tus acciones a lo que percibes recibir.
Después de algunos años, al reflexionar, descubres que ya no tienes el talento que tenías al principio. “He envejecido, me he vuelto maduro.” Nos acostumbramos a bromear así. Pero en esencia, has dejado de crecer. Historias así abundan a nuestro alrededor. Una muy pequeña parte, muy distante de tus expectativas.Entonces, te enojas, te lamentas, te llenas de quejas... Al final, decides no esforzarte tanto, haciendo que lo que haces no coincida con lo que recibes. Cometer este error se debe a que olvidamos que la vida es un proceso, un todo; sentimos que ya hemos crecido, y ahora es el momento de obtener los resultados. Nos preocupa demasiado la ganancia o pérdida momentánea, y olvidamos que el crecimiento es lo más importante. Afortunadamente, esto no es como cortarse los meridianos en una novela de Jin Yong. Podemos abandonar esta manera de actuar en cualquier momento y continuar por el camino del crecimiento. Recuerda: si eres un trabajador, y te encuentras con un jefe o una cultura empresarial que no entiende de gestión, o que gestiona de manera salvaje o equivocada, entonces, recuérdate a ti mismo, no te cortes los meridianos por enojo o quejas. Pase lo que pase, sé un manzano que siempre crece, porque tu crecimiento es siempre más importante que cuánto dinero recibes cada mes.
