Através da análise dos signos, além de poder entender as características da própria personalidade, também é possível compreender as possíveis tendências profissionais futuras. Como assim? A razão é bastante simples, porque se os signos podem ser usados para perceber a personalidade de uma pessoa, naturalmente também podem revelar suas habilidades ou pontos fortes. E a chamada tendência profissional ou de trabalho nada mais é do que a manifestação das habilidades ou talentos de uma pessoa. Portanto, ao entender os signos, você também pode descobrir suas competências profissionais através deles, auxiliando a identificar antecipadamente a direção da futura carreira, o que se pode dizer uma situação de duas vantagens em uma.
No entanto, dado que a astrologia é na verdade um campo bastante especializado de estudo, não se limita apenas aos doze signos, mas inclui também os dez planetas, bem como casas e aspectos. Portanto, quando você desejar identificar suas tendências profissionais por meio da astrologia, deve prestar atenção aos seguintes pontos:
1. É melhor ter um mapa natal pessoal. No mapa, além de ver os doze signos, você também poderá ver o Sol, a Lua, Mercúrio, Vênus, Marte, Júpiter, Saturno, Urano, Netuno e Plutão, os dez principais planetas, bem como as posições dos signos em que esses planetas estão.
2. Com base na posição dos dez planetas e do signo ascendente, faça cálculos para identificar suas habilidades profissionais. O método de cálculo é considerar cada planeta e o signo ascendente como um ponto, totalizando onze pontos. Em seguida, observe em seu mapa natal quais signos possuem mais pontos; esses signos correspondem às suas habilidades profissionais. Por exemplo, aqui está o mapa natal de Albert Einstein, com a distribuição dos pontos nos signos da seguinte forma:
Câncer: signo ascendente (1 ponto)
Virgem: Urano (1 ponto)
Sagitário: Lua (1 ponto)
Capricórnio: Marte (1 ponto)
Aquário: Júpiter (1 ponto)
Peixes: Sol (1 ponto)
Áries: Mercúrio, Saturno, Vênus (3 pontos)
Touro: Netuno, Plutão (2 pontos)
Com esses pontos, você pode, de acordo com os princípios a seguir, realizar uma autoanálise de suas tendências profissionais.\ 1. Tendência conservadora VS Tendência não conservadora Se a soma dos pontos dos seis signos Áries, Gêmeos, Leão, Libra, Sagitário e Aquário for maior do que a soma dos pontos dos seis signos Touro, Câncer, Virgem, Escorpião, Capricórnio e Peixes, isso indica que você se adapta melhor a trabalhos inovadores e aventureiros, porque sua motivação para avançar é mais evidente. Se a situação for exatamente o oposto, isso indica que você se adapta melhor a trabalhos estáveis e regulares, pois você prefere estabilidade.\ 2. Tendência a ser chefe VS Tendência a ser funcionário Se a soma dos pontos dos seis signos Áries, Gêmeos, Leão, Libra, Sagitário e Aquário for maior do que a soma dos pontos dos seis signos Touro, Câncer, Virgem, Escorpião, Capricórnio e Peixes, isso indica que sua ambição de se tornar chefe é mais forte, porque sua capacidade de ação é maior. Se a situação for exatamente o oposto, isso indica que você tem maior aceitação em ser empregado, pois sua adaptabilidade é melhor.\ 3. Potencial de ação, potencial de calma e potencial de comunicação Se a soma dos pontos dos quatro signos Áries, Câncer, Libra e Capricórnio for maior, isso indica que seu poder de ação real é mais forte, você age assim que decide. Se a soma dos pontos dos quatro signos Touro, Leão, Escorpião e Aquário for maior, isso indica que sua capacidade de luta a longo prazo é mais forte, você não desiste facilmente de seus objetivos. Se a soma dos pontos dos quatro signos Gêmeos, Virgem, Sagitário e Peixes for maior, isso indica que você possui boa capacidade de coordenação de assuntos e sabe interpretar as pessoas.\ 4. Trabalho independente, trabalho em grupo e trabalho observacional Se a soma dos pontos dos quatro signos Áries, Câncer, Libra e Capricórnio for maior, isso indica que você prefere trabalhar de forma independente, não gosta que outras pessoas interfiram muito no seu trabalho. Se a soma dos pontos dos quatro signos Touro, Leão, Escorpião e Aquário for maior, isso indica que você recebe bem a participação de outros no seu trabalho, mas deseja que eles sigam suas orientações. Se a soma dos pontos dos quatro signos Gêmeos, Virgem, Sagitário e Peixes for maior, isso indica que você considera os métodos de trabalho de outras pessoas, absorvendo os pontos fortes ou características deles.Além de aplicar os quatro métodos acima para ter uma visão geral da inclinação profissional de uma pessoa, é necessário prestar atenção especial às seguintes quatro situações astrológicas:
1. Signo ascendente: usado para mostrar a atitude básica de uma pessoa ao lidar com várias situações de trabalho, ou seja, como alguém vê seu ambiente de trabalho e desenvolvimento futuro.
2. Signo solar: indica os gostos de aprendizagem de uma pessoa e as áreas em que ela possui talento.
3. Signo lunar: mostra o apego emocional de uma pessoa ao trabalho e se ela consegue exercer sua imaginação no trabalho.
4. Signos com agrupamento de planetas: se houver três ou mais planetas (excluindo o signo ascendente, o Sol e a Lua) localizados no mesmo signo, isso é chamado de 'signos com agrupamento de planetas', podendo mostrar as especialidades de uma pessoa.
Tomando o mapa astrológico de Einstein como exemplo, podemos conhecer algumas de suas inclinações profissionais.
1. Tendência conservadora vs. tendência não conservadora: de acordo com o cálculo, Einstein tende mais para a 'tendência conservadora' (seis pontos), então ele é mais adequado para trabalhos estáveis e de longo prazo na mesma área, não sendo muito apropriado para mudar de campo ou negócios.
2. Tendência de chefe vs. tendência de empregado: segundo cálculo, a 'tendência de empregado' de Einstein (seis pontos) é mais forte, podendo aceitar a organização de trabalho existente e estando relativamente satisfeito com sua posição.
3. Potencial de ação, potencial de calma e potencial de comunicação: conforme o cálculo, o 'potencial de ação' de Einstein é o mais forte (cinco pontos), enquanto 'potencial de calma' e 'potencial de comunicação' são iguais (três pontos cada), portanto, sua característica mais evidente é não falar sem agir, sendo alguém que executa pessoalmente.
4. Trabalho independente, trabalho em equipe e observação do trabalho: segundo cálculo, o 'trabalho independente' de Einstein é o mais forte (cinco pontos), enquanto 'trabalho em equipe' e 'observação do trabalho' são iguais (três pontos cada), então ele gosta de experimentar o prazer de seu trabalho sozinho.
Além disso, seu signo ascendente é Câncer, então, ao trabalhar, ele prefere fazer as coisas de forma gradual, com uma atitude de que a pressa não traz bons resultados, e deseja eventualmente dominar completamente o trabalho que realiza (esta é uma característica de Câncer).O signo solar é Peixes, e sua habilidade especial é desenvolver plenamente a imaginação e o pensamento abstrato, bem como captar forças ou matérias invisíveis aos olhos humanos (essa é a característica de Peixes). O signo lunar é Sagitário, que possui grandes expectativas sobre seu próprio trabalho e dedica profundo apego emocional a ele (essa é a característica de Sagitário). O signo onde os planetas se agrupam é Áries, por isso tem um espírito altamente investigativo, chegando ao ponto de se dedicar tanto a um trabalho que esquece de comer e dormir (essa é a característica de Áries).\ Por fim, por que não fazer rapidamente um DIY de carreira e calcular a inclinação aproximada da sua própria profissão?
