[Khu vực phát hành tiểu thuyết gốc] Báo cáo của người điều hành mới!

Tiêu đề: [Đào tạo công vụ] Năm câu hỏi dành cho người mới bắt đầu khi tham gia vào đội ngũ quản lý 7723. Chứng minh rằng bạn đã vượt qua đánh giá đầu tiên. Tôi tin bạn không nói đùa. Tôi cũng muốn trở thành một người lãnh đạo giỏi hoặc một thành viên xuất sắc. Bây giờ chúng ta đã có một mục tiêu. Sau đó, bạn phải tìm cách để làm điều đó tốt. Vì vậy, việc tiếp theo là hãy tìm hiểu kỹ thông tin Bamboo nhé. Nhận ra nó một cách cẩn thận. Kết hợp lý thuyết với thực hành. Hãy là người tốt nhất của bạn! Sau đây là năm câu hỏi cơ bản để bắt đầu với Bamboo. Người điều hành hãy suy nghĩ cẩn thận về câu trả lời của bạn. Không có câu trả lời tiêu chuẩn ở đây. 1. Bạn sẽ xử lý như thế nào với việc gửi thư rác nói chung, gửi thư rác độc hại, quảng cáo, nội dung khiêu dâm, sự không nhất quán giữa nội dung và bố cục, v.v.? Trả lời: Đầu tiên sẽ cảnh cáo trong bài viết và tin nhắn riêng, sau đó bài viết sẽ bị xóa đối với những người cực kỳ xấu và những người không chịu thay đổi dù đã nhiều lần khuyên răn. Những người có thái độ tốt và những người đã biết sửa lỗi sau khi biết lỗi sẽ được sửa đổi, chặn và giải thích trong bài viết những nội dung vi phạm pháp luật. 2. Bạn định tăng mức độ phổ biến cho trang của mình bằng cách nào? Trả lời: Thường xuyên tổ chức các hoạt động động viên những người có thành tích xuất sắc bằng cách khen thưởng nhất định. 3. Bạn nên làm gì nếu một thành viên thắc mắc về hoạt động của bạn hoặc phàn nàn về cách quản lý của bạn? Trả lời: Hãy kiên nhẫn giải thích chi tiết cho họ. Nếu đúng là tôi đã sai, tôi sẽ dứt khoát nhận lỗi, kín đáo nhận lỗi với người hỏi và xin lỗi, hoặc thành thật xin lỗi và đăng bài lên diễn đàn để công khai nhận lỗi và xin lỗi công khai. 4. Đọc kỹ các quy định của trang bạn đang đăng ký! Sau đó chỉ ra những gì bạn nghĩ là xấu về các quy tắc! Sau đó hỏi bạn nghĩ nên thay đổi như thế nào? Trả lời: Tôi nghĩ nên cho phép đăng các bài viết giao lưu, thảo luận về sáng tạo mới lạ trên diễn đàn, nhưng phải có quy định rõ ràng về các bài viết thảo luận, giao lưu. 5. Tôi nên làm gì nếu có mâu thuẫn với những người điều hành diễn đàn khác trong thời gian thực tập? Đừng nói không, mỗi người đều có quan điểm riêng và rất có thể bạn sẽ gặp phải những ý kiến ​​không thống nhất với những người điều hành khác. Nếu vậy, bạn sẽ giải quyết nó như thế nào? Trả lời: Hành động bằng cảm xúc và lý trí với người khác, đồng ý với những đề xuất và ý kiến ​​hay, có can đảm bày tỏ quan điểm của mình và giải thích ý kiến ​​của mình một cách chi tiết. Trên đây là ý kiến ​​​​cá nhân của tôi Có chữ ký của Shen Xingchen